企業文化真的有用嗎?這是很多企業家心中的一個困惑，如果不排除這一困惑，那么是很難做好企業文化工作的。事實上，企業文化的作用早已被證明，比如當年日本企業對美國企業的競爭力，就體現了日本企業在文化塑造上的成功。管...[閱讀全文]
關鍵詞：企業文化;企業管理;以人為本;員工認同;和諧企業作為現代企業管理的重要組成部分，企業文化在企業經營管理中的地位和作用越來越突出。近年來，許多企業都開始著手有計劃、有組織、有系統的創建自己特有的企業文化。這...[閱讀全文]
人類的企業管理經歷了傳統管理、科學管理、現代管理之后，于1980年正式進入企業文化管理階段。因為在這一年企業文化管理理論在美國誕生了。這是美國對日本的管理進行深刻的研究比較后，形成了一套系統、創新而又超前卓越的管...[閱讀全文]
企業文化是企業為解決生存和發展的問題的而樹立形成的，被組織成員認為有效而共享，并共同遵循的基本信念和認知。 企業文化集中體現了一個企業經營管理的核心主張，以及由此產生的組織行為。 企業文化，或稱組織文化(Corpo...[閱讀全文]
隨著企業間的競爭不斷加劇，企業文化已經成為企業競爭的對象之一，建立優秀的企業文化是企業管理的重中之重，下面企業老板們需要從三個方面加強企業文化的建設：第一、虛擬文化經濟全球化和知識經濟時代的典型產物就是虛擬...[閱讀全文]
文化是人類進化的產物文化的產生與發展，同人類的進化是密不可分、相輔相成的。“人猿相揖別，只幾個小小石頭磨過……”伴隨著第一件舊石器的誕生，人類從青銅器、鐵器、蒸汽機、內燃機，直至今天遨游宇宙的航天飛船、因特網等，逐步...[閱讀全文]
一、酒店企業文化建設的5大要素1、酒店企業文化建設需重視酒店的價值觀。酒店的價值觀是酒店企業文化的核心。酒店的價值觀是指酒店在追求經營成功過程中推崇的基本信念及奉行的目標。當代企業價值觀的一個最突出的特征就是...[閱讀全文]
酒店企業文化建設的5大要素：酒店的價值觀、酒店產品、酒店環境、酒店制度、酒店企業精神。酒店企業文化建設的6大對策：適應市場競爭、創造酒店特色、打造酒店形象、實現酒店經營理念等等。一、酒店企業文化建設的5大要素1、酒店企...[閱讀全文]
企業文化是企業發展水平的綜合體現。晉煤集團從推進企業文化創新入手，進一步完善管理方式和研討體系，使企業文化在火熱的煤礦生活中彰顯出無窮的魅力。企業文化來源于長久的發展過程。嚴格的說，晉煤集團企業文化的起源應...[閱讀全文]
提及企業文化，相信今天的人們不會陌生。企業文化是飄洋過海的舶來品，早已是中國企業的熱門課——所有公司都有著自己的企業文化，大大小小的老板都在談論著企業文化。但是，很多老板對企業文化的理解還停留在原始階段，懵懵懂...[閱讀全文]
