公司的前臺文員調任行政助理，前臺文員暫時空缺。招聘信息一經發布，應征電話駱驛不絕。印象比較深的是一位有著5年前臺工作的姑娘，倒不是因為她的卓越，而是一系列的“不愉悅”。
1、面試前的電話溝通
從接到電話開始，她就試圖占據著主動權。
她接通電話時，氣勢如虹：“你們公司在招聘吧？”這是她的開始語。
我靜靜地說：“是的，請問您想咨詢哪個崗位？”信息源:中國電商人才網_www.job003.cn_雄鷹標志
她說：“前臺。”
我說：“好啊，相信您已經詳細閱讀了我這個職位的任職要求了，也知道我們需要先投遞簡歷，而后我們再行約見。”信息源:電子商務招聘網_www.job003.cn_雄鷹標志
她說：“呵呵，我已經看過了，我很合適，沒什么問題的。”
雖然她的語氣有些強硬，但我還是對她的自信抱著很大的希望，我說：“哦！？”
她說：“那下午，我直接過去吧。”
我看了我的時間表，說：“好吧，14：30……”
“你能不能聲音大點？”她打斷了我。
我耐著性子說：“抱歉，現在能清楚了吧？請問您還有什么問題嗎？”
“沒了。”了字甚至沒太聽清，電話已經掛斷。我心里打起鼓來：但但從電話禮儀來講，她這一項顯得不是那么符合。
2、應聘路上的溝通
她又打來第二次電話，是因為找不到路。“你們這里挺難找，我現在在##地方，能告訴我接下來怎么走嗎？”
我耐心地跟她講了大致方向，她匆匆掛斷，沒有半點謝意。我的心懸了起來。
她又第三次打來電話：“你們公司叫什么名字，我已經到這個**路*號了。”
我有點無語了，我說：我們是**集團。如果不是看她辛苦跑個把小時已經到公司門前，興許我直接讓她回去了。也許這樣對這樣一個毛頭小姑娘而言太殘酷了。我又忍耐了一下。
3、面試過程
當我見到她時，我很確信我已經將她淘汰了。初春，她穿著黑色的短褲，黑色的絲襪。也許她認為這樣比較性感，最主要黑色的絲襪還有一個小洞。
我略去了結構化面試的套路，直接問她：請你簡單描述一下對前臺文員的任職要求好嗎？
她頓了頓，說：沒怎么看，我是有經驗的。
我笑了笑：你做過文員，肯定做過公文的簡單校對吧？
她說：是的。
我說：那麻煩你看一下你簡歷中的有什么問題沒有？
她拿過自己的簡歷，看了1分鐘，自信的說：沒什么問題。
我笑了笑：“你的工作年月錯誤了，2009年你寫成了20009年，我不相信你能穿越時空。”
……
底下的過程簡單而明了，我告訴她：有的人在路上已經被淘汰了。
我仍然做了回唐僧，但是不是太羅嗦。這樣的面試者，我仍然是做自己的建議，只希望她能提高一點，生活順利點。
很多時候，我們何嘗不是因為準備不充分，而輸在人生考試的路上呢？
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