珠海高新區機關事務服務中心2022年招聘合同制職員公告

根據工作需要，我中心擬面向社會公開招聘輔助類合同制職員4名(服務員4名)，現就招聘相關事宜，公告如下：

一、招聘崗位、人數及薪酬待遇

(一)招聘崗位及人數

招聘合同制職員4名(服務員4名)。

(二)薪酬待遇

被聘用者為區合同制職員，薪酬待遇按暫未達到輔助類六級待遇標準執行。

二、招聘對象及報考條件

(一)招聘對象

符合公告及招聘崗位所要求條件的人員均可報考。

(二)報考條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有良好的品行;

2、45周歲以下;

3、高中及以上學歷;

4、無違法犯罪記錄;

5、身體健康，能正常履行崗位職責;

6、年齡計算截止到報名當月底;

7、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得報考。

三、招聘程序及方法

(一)報名審核

1、報名方式：現場報名，可委托報名，委托報名時須攜帶委托方與受委托方雙方的身份證原件作為憑證。

2、報名時間：2022年1月4日至1月10日(上午9:00-12:00，下午14:00-18:00)，節假日除外。

3、報名地點：珠海金鼎南方軟件園a3樓430室(可從珠海市區乘坐3、3a、10、10a、10f、66、68、69、k1、k2、k3路公共汽車，在“南方軟件園站”下車)。

聯系人及咨詢電話：孫小姐0756-3629480

4、報名時需提交材料：

(1)《珠海高新區機關事務服務中心公開招聘合同制職員報名表》1份(附件1，報考者須在“承諾人簽名”處親筆簽名，否則視為無效報名)，近期大一寸彩色免冠照片1張粘貼在報名表相應位置);

(2)身份證(正反面)、戶口簿復印件各1份(原件備查);健康證、無犯罪記錄證明原件;

注：健康證、無犯罪記錄證明因客觀原因暫無法提供的，可以先簽署承諾書(附件3)，在辦理錄用手續前補充提供。

通過報名審核人員名單及相關考試通知將于報名工作結束后3個工作日內在珠海高新區門戶網站(www.zhuhai-hitech.gov.cn)公布，不再另行通知，請考生及時登錄查詢。

(三)考試

符合條件并通過報名審核人數與崗位招聘人數之比大于3:1時，啟動該崗位的考試程序;符合條件并通過報名審核人數與崗位招聘人數之比小于3:1時，該崗位不予開考或按比例核減該崗位招聘人數。

考試采取面試及實際操作能力測試的方法，成績計算公式為：考試總成績=面試成績×50%+實際操作能力測試成績×50%(考試總成績保留小數點后兩位)。設定總成績合格分數線為60分，不合格者不予錄用。

面試和實際操作能力測試(各占100分)。主要測試應聘者履行崗位職責所具備的綜合素質與能力。考試時間和地點另行通知。

面試和實際操作能力測試結束后，按照綜合成績由高到低的順序，按招聘崗位人數1:1的比例確定體檢及考察人選。綜合成績及進入體檢人員名單于面試結束后5個工作日內在珠海高新區門戶網站公布。

(三)體檢及考察

在珠海市三甲以上公立醫院進行體檢，標準按從事食品行業體檢標準執行，體檢費用由報考者自理。對體檢合格的人員進行考察，體檢不合格的，可按考生的綜合成績依次替補。

(四)確定擬聘人員并公示

經體檢、考察后合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單在珠海高新區門戶網站進行公示，公示時間為5個工作日。

(五)辦理聘用手續

經公示無異議的，按規定辦理聘用手續。

四、其他事項

(一)合同制職員實行試用期制，試用期一個月，試用期考核不合格的終止聘用關系。

(二)報名提交的報考申請材料必須真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消考試和聘用資格。

(三)應考者必須攜帶本人身份證參加面試，否則不得進入試室。

(四)本次考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。

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1.珠海高新區機關事務服務中心招聘工作人員崗位一覽表

2.珠海高新區機關事務服務中心公開招聘合同制職員報名表

3.承諾書

珠海高新區機關事務服務中心

2022年1月4日